近日，一公司基础分公司党委对关键岗位中层干部、新任职的部门负责任人、项目领导班子成员进行了一次廉洁从业教育，结合“五项内容”，明确“四项措施”，要求领导干部要严守“三道关口”。
　　“五项内容”：一是对新任职干部进行了廉洁从业知识测试；二是要组织学习《中建三局员工违规违纪处理办法》、《中建三局岗位廉洁风险防控手册》；三是观看了廉政短片《廉洁奥运》；四是与会干部结合自己的工作情况及学习感悟进行了发言；五是由分公司党委书记杨勇与到会的干部进行了廉政谈话。
　　“四项措施”：一是要培养健康的生活情趣、保持高雅的生活追求；二是要带头廉洁自律，发挥表率作用，自觉遵守相关规定；三是广大的干部要善于监督与自我监督，管好自己的嘴——不该吃的不吃；管好自己的手——不该拿的不拿、管好自己的腿——不该去的不去；同时要管好自己的家庭，在家庭中树立正确廉洁的家庭观；四是新任命的干部要正确的对待职务升迁，将新岗位作为新起点，要有所作为，对得起组织的信任。
　　“三道关口”：权利关，要谨慎用权，做到公平、公正、公开；金钱关，要正确看待物质世界的是非，有所为有所不为；美色关，要经得住诱惑，把持住底线。